CONFERÊNCIA DE IMPRENSA
27 DE FEVEREIRO | 10H30
[porta principal dos Hospitais da Universidade de Coimbra]
O Sindicato dos Enfermeiros Portugueses considera que é intolerável e inaceitável que a ULS Coimbra continue a não pagar aos enfermeiros o que lhes é devido.
Designadamente:
- · Os retroativos de 2018 a 2021 resultante da atribuição de pontos para efeitos contabilização de pontos (já há sentenças ganhas em tribunal e a ULS finge desconhecer).
- As alterações de posições remuneratórias que são devidas a janeiro de 2025 por via da avaliação do desempenho relativa ao biénio 2023/24.
- As alterações de posições remuneratórias por via do designado “acelerador das progressões”, que são devidas a janeiro de 2025.
- Ajudas de custo resultantes de trabalho efetuado.
A ULS Coimbra não procede ainda à atribuição do mesmo número de dias de férias por decénios de trabalho aos enfermeiros com Contrato Individual de Trabalho (CIT) em comparação com os detentores dum Contrato de Trabalho em Funções Públicas (CTFP).
Deste modo, não se descortinando fundamento razoável para este intolerável e inaceitável atraso, o SEP irá realizar uma Conferência de Imprensa amanhã, dia 27 de Fevereiro, às 10h30, na porta principal dos Hospitais da Universidade de Coimbra e para a qual convidamos a participar os órgãos de comunicação social, após a qual iremos entregar ao conselho de administração da ULS os requerimentos subscritos pelos enfermeiros, exigindo a operacionalização do processamento da avaliação do desempenho do biénio 2024/2025 e consequente alteração remuneratória.
Salientamos ainda que esta situação prejudica gravemente os enfermeiros com condições para se aposentarem, porquanto o cálculo da sua aposentação é conforme as informações remuneratórias da ULS enviadas à Caixa Geral de Aposentações e que no caso são indevidamente inferiores.
Fonte: SEP
